OILAVIY MUHITNING SOG‘LOMLASHUVIDA MEHNATGA OQILONA MUNOSABATNI SHAKLLANTIRISHNING O‘RNI
Загрузки
В данной статье рассматривается значение формирования рационального отношения к труду в оздоровлении семейной среды. Подчеркивается, что важными факторами в укреплении трудового отношения являются приучение личности к рациональному использованию рабочего времени, к разумному выполнению своих функциональных обязанностей, а также повышение творческого отношения к труду. Разработаны предложения и рекомендации по реализации этих мер.
1. Мирзиёев Ш.. Миллий тикланишдан- миллий юксалиш сари. Том 4. Тошкент: “Ўзбекистон”, 2020.
2. Антонов А.И. Микросоциология семьи. – Москва: Изд. Дом «Nota Bene», 1998.
3. Гаспарян Ю.А. Современная семья и уровень ее состояния (Социол. проблемы). – Санкт-Петербург, 1996.
4. Vahobov A. V va boshq., Moliyaviy va boshqaruv tahlili. Tошкент: «Iqtisod-Moliya», 2013.
5. Умурзакова Р. Ўзбекистонда оила мустаҳкамлигининг социал омилла-ри: Соц.ф.н. ... дисс. – Тошкент: 2006.
6. Халматова М. Оилавий муносабатлар маданиятини такомиллаштириш ва соғлом авлодни тарбиялаш муаммолари: Фалс.ф.д. ... дисс.- Тошкент: 1998.
7. https://www.uchquduq-gazeta.uz/articles/886
8. https://platina.uz/2024/10/23/germaniyada-tort-kunlik-ish-haftasi-ijobiy-natija-korsatdi.
Copyright (c) 2025 «ВЕСТНИК НУУз»
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NonCommercial-ShareAlike» («Атрибуция — Некоммерческое использование — На тех же условиях») 4.0 Всемирная.
.jpg)
2.png)
