SUNʼIY INTELLEKT VA MEHNAT BOZORIDA RAQAMLI INQILOB: TAHDIDMI YOKI KELAJAK IMKONIYATIMI?
DOI:
https://doi.org/10.65451/iqtisodiyotuzb.v6i8.14222Abstract
Ushbu maqola sunʼiy intellekt va avtomatlashtirish texnologiyalarining mehnat bozoriga taʼsirini global va Oʻzbekiston kontekstida tahlil qiladi. Xavf ostidagi kasblar va yangi paydo boʻlayotgan ish oʻrinlari koʻrib chiqilib, raqamli inqilobning ikki tomonlama tabiati — bir tomondan ish oʻrinlarini qisqartirishi, ikkinchi tomondan yangi sohalarni vujudga keltirishi — asoslab beriladi. Muvaffaqiyatli moslashish esa davlat siyosati, biznes strategiyasi va uzluksiz taʼlimga bogʻliq ekanligi taʼkidlanadi.
References
1. McKinsey Global Institute. (2017). Jobs Lost, Jobs Gained: Workforce Transitions in a Time of Automation. McKinsey & Company.
2. World Economic Forum. (2020). The Future of Jobs Report 2020. WEF.
3. Acemoglu, D., & Restrepo, P. (2019). Automation and New Tasks: How Technology Displaces and Reinstates Labor. Journal of Economic Perspectives, 33(2), 3–30.
4. Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “Raqamli Oʻzbekiston – 2030” strategiyasi.
5. Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Statistika agentligi. Mehnat va bandlik koʻrsatkichlari.
6. IT Park Oʻzbekiston. Yillik hisobotlar va eksport maʼlumotlari.
